Menu : ⚙️ > Paramètres de configuration > Fonctions du personnel
La fonction représente le rôle que va jouer un salarié dans l’entreprise, il peut s’agir d’une fonction :
- Hiérarchique : chef de projet, chef de chantier, chef d’équipe, ouvrier, etc
- Métier : Maçon, peintre, etc
Il peut également s’agir d’une combinaison des 2, par exemple "Chef de projet - Gros Oeuvre".
Les fonctions servent à :
- Trier le personnel dans les plannings
- Filtrer le personnel dans les rapports
- Exprimer les besoins des projets / tâches
- Catégoriser les excédents / déficits de personnel
Le choix des fonctions requiert donc une attention particulière : des fonctions trop vagues vous feront perdre en pertinence, des fonctions trop précises vous feront perdre en lisibilité.
Lorsque vous créez une nouvelle fonction, vous pouvez lui définir un nom et une couleur, vous pouvez également préciser si cette fonction peut être planifiée et pointée (inutile dans le cas de personnel non productif / au forfait, tel que le Personnel Administratif par exemple) :
Vous pouvez utiliser des couleurs personnalisées pour vos fonctions.Vous pouvez ordonner les fonctions afin de déterminer l'ordre d'affichage du personnel dans certains plannings.